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ORGANISATION ET FONCTIONNEMENT DE LA CMCD EN LIMOUSIN
UNE EQUIPE PRENATIONALE QUI SOUHAITE ACCEDER A LA NATIONALE 3 DOIT OBLIGATOIREMENT SATISFAIRE AU SOCLE DE BASE DE LA NATIONALE 3 A L’EXCEPTION DES EQUIPES RESERVES DE NATIONALE ;
- Socle de base
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Â
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PRENATIONALE
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EXCELLENCE
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Â
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1 EQUIPE MOINS DE 17 OU MOINS DE 14 OU MOINS DE 12 *
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1 EQUIPE MOINS DE 17 OU MOINS DE 14 OU MOINS DE 12 *
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*1 équipe de jeunes Filles pourra servir à la CMCD d’une équipe « senior » Garçons ou Filles. Par contre une équipe de jeunes garçons ne pourra servir que pour une équipe « seniors » garçons. Une équipe senior Filles devra donc avoir des jeunes filles.
Non repris dans le seuil et ayant participée régulièrement à une compétition
- Seuil de Ressources : (L’Equipe du Socle n’est pas reprise)
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EQUIPE MOINS DE 17 SUPPLEMENTAIRE
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10 POINTS
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EQUIPE MOINS DE 17FEMININE
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15 POINTS
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EQUIPE MOINS DE 14 OU 12 SUPPLEMENTAIRE
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15 POINTS
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EQUIPE DE MOINS DE 14Â OU 12 FEMININES
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20 POINTS
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ECOLE DE HAND-LABELS
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30 POINTS
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LABELSÂ ARBITRAGE
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30 POINTS
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Â
Â
- Socle de Base (LICENCE BLANCHE NON ACCEPTEE) Le Technicien EST repris dans le seuil de Ressources
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PRENATIONALE
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EXCELLENCE
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1 REGIONAL OU 2 ANIMATEURS DE HANDBALLÂ dont 1 en formation ER la saison N+1
Â
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1 niveau 2 Â ANIMATEUR DE HANDBALL
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Â
- Seuil de Ressources : Il se calcule en Points
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Animateur de Handball
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10 Points
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Entraineur Régional
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15 Points
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Entraineur Inter Régional
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20 Points
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Entraineur Fédéral
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25 Points
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BEES ou BP Mention Handball
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15 Points
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BONUS FEMININS
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5 Points
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Â
- DOMAINE ARBITRAGE (LICENCE BLANCHE NON ACCEPTEE)
- Socle de Base
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1 ARBITRE AYANT EFFECTUE AU MOINS Â 5 ARBITRAGES OFFICIELS
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Â
- Seuil de Ressources : Il se compte en Points, l’arbitre du socle n’est pas repris dans le seuil
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STAGIAIRE
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5 Points
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DEPARTEMENTAUX
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10 Points
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REGIONAUX
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15 Points
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NATIONAUX
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20 Points
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Bonus FEMININS
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5 Points
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Â
- DOMAINE JEUNES ARBITRES (LICENCE BLANCHE NON ACCEPTEE)
- Socle de Base
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PRENATIONALE
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EXCELLENCE
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1 J.A Â DEPARTEMENTAL OU PLUS Â Â AVEC Â 5 ARBITRAGES OFFICIELS ET 5 ARBITRAGES Â AVEC LA TOTALITES DES AUTRES J.A OU PRE J.A
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1 JA DEPARTEMENTAL OU PLUS AVEC 5 ARBITRAGES ET 3 ARBITRAGES AVEC LA TOTALITEÂ DES Â AUTRES JA OU PRE J.A
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Â
- Seuil de Ressources (Les J.A ou Pré J.A du socle ne sont pas repris)
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JA DEPARTEMENTAL
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10POINTS
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JA REGIONAL
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15 POINTS
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JA NATIONAL
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20 POINTS
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BONUS FEMININS
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5 POINTS
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Â
- DOMAINE ASSOCIATIFÂ : Pour atteindre le seuil global les clubs peuvent comptabiliser de nouveaux points
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LICENCES COMPETITIVES
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1 PT PAR TRANCHE DE 20
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Â
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LICENCES EVENEMENTIELLES
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1 PT PAR TRANCHE DE 20
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Â
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LICENCES AVENIR
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1 PT PAR TRANCHE DE 30
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Â
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LICENCES LOISIR
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1 PT PAR TRANCHE DE 10
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Â
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LICENCE DIRIGEANT
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1 PT PAR TRANCHE DE 3
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2PTS PAR TRANCHE DEÂ 3 SI FEMININES
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LICENCE HANDENSEMBLE
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1PT PAR LICENCE
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Â
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Â
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Â
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Â
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FEMININES
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ELU FFHB
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30 POINTS
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+5 POINTS
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ELU LIGUE OU COMITE actif (Sur proposition Pdt Ligue ou Comité)
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20 POINTS
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+5 POINTS
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MEMBRE DE COMMISSION ACTIF
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15 POINTS
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+5 POINTS
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OBSERVATEUR D’ARBITRE
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20 POINTS
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Â
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ACCOMPAGNATEUR DE J.A
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10 POINTS
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Â
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Â
Â
- Valeur du seuil de ressources
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PRENATIONAL
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95 POINTS
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EXCELLENCE
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80 POINTS
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Â
Â
Clubs ayant une Equipe Masculine et Féminines
1-Â Â Â Â Â Application du coefficient de 0.75 sur la valeur du seuil de Ressources
Clubs évoluant en Promotion d’Excellence.
ž LE CLUB QUI SOUHAITE ACCEDER EN EXCELLENCE DOIT REMPLIR 70% DU SEUIL GENERAL DE LA DIVISION EXCELLENCE
SANCTIONSÂ :-
Un club qui ne rempli pas un socle est rétrogradé la saison suivante :
Un club qui ne rempli pas le seuil général, ne peut accéder de plus, il est pénalisé de 5Pts au classement.
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